Le aziende come sistemi
2 oreModalità da concordare
Leggere l’azienda come un sistema di persone, ruoli, relazioni e contesto. Il corso esplora dinamiche del cambiamento, cultura organizzativa e tempi necessari per sostenere un’evoluzione coerente.
Organizzazioni e cambiamento
Partiamo dal tuo contesto e dalle conoscenze iniziali per valutare se il percorso risponde all’obiettivo. Il programma originale è consultabile nell’Atlante a pagina 28.
Consulta il programma originale ↗Prima dell’adesione
Calendario, disponibilità, prerequisiti, modalità, costi e condizioni di rilascio dell’attestato sono precisati per il singolo percorso.